新時代健康產(chǎn)業(yè)公司黨委充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用，緊緊圍繞“黨建賦能，互促共進，落實見效”的工作思路，深入落實黨中央各項決策部署，堅持抓黨建必須結(jié)合經(jīng)營發(fā)展，抓經(jīng)營必須堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，以落實基層黨建“七抓”工程為載體，深化企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營相融互促，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。近年來，公司獲得中央企業(yè)先進集體稱號，下屬煙臺健康產(chǎn)業(yè)公司榮獲中央企業(yè)先進基層黨組織稱號，擁有首都文明單位標(biāo)兵、全國企業(yè)文化建設(shè)示范基地、全國誠信建設(shè)示范單位、AAA級誠信等級企業(yè)等眾多榮譽，贏得社會各界廣泛好評。

一、擁護“兩個確立”、堅決落實“兩個維護”，做到政治過硬

公司黨委堅持把政治建設(shè)擺在首位，團結(jié)帶領(lǐng)全體黨員干部深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。各級黨組織始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大、二十屆三中全會精神作為首要政治任務(wù)，健全貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神閉環(huán)落實機制，積極落實黨中央決策部署和上級黨委各項工作要求，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，牢牢把握發(fā)展道路和方向。認真落實“兩個一以貫之”，完成公司及所屬子公司的黨建工作進《章程》，明確了黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位；建立健全現(xiàn)代企業(yè)治理體系，進一步厘清各治理主體的權(quán)責(zé)邊界，從治理架構(gòu)上把黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用落到實處。堅持全面深化改革，牢牢把握國企改革“雙百行動”綜合改革契機和“五突破、一加強”的總體要求，積極探索混合所有制改革，實施跟投機制，開創(chuàng)性地調(diào)動骨干員工和經(jīng)銷商參與投資新零售（電商）項目，激發(fā)各方活力，實現(xiàn)風(fēng)險共擔(dān)、收益共享，為公司創(chuàng)新升級發(fā)展提供了有效保障，改革案例入選國務(wù)院國資委《改革樣本——國企改革“雙百行動”案例集》。

二、堅持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，做到思想領(lǐng)先

一是強化理論學(xué)習(xí)，不斷夯實學(xué)習(xí)成效和能力根基。公司黨委高度重視思想政治工作，積極引導(dǎo)黨員、干部堅定理想信念，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。2019年，通過扎實開展“不忘初心 牢記使命”主題教育，堅定了內(nèi)外部戰(zhàn)勝困難的信念和決心。2020年9月，公司在古田召開了“不忘初心 牢記使命”主題教育暨全國市場發(fā)展研討會，與市場達成思想共識，解決經(jīng)營發(fā)展難題；10月，在西柏坡召開了“不忘初心 牢記使命”主題教育暨公司第三季度經(jīng)營分析會，堅定黨員和中干理想信念，通過這兩次會議實現(xiàn)了統(tǒng)一內(nèi)外部思想，凝聚市場團隊和公司骨干隊伍力量，堅定必勝信念的目的，推進了公司全面深化改革的進程。2021年，組織中高層領(lǐng)導(dǎo)干部參加中央黨校開辦的“黨史學(xué)習(xí)教育暨學(xué)習(xí)十九屆五中全會精神專題培訓(xùn)班”，把學(xué)習(xí)黨史同推動工作、解決實際問題相結(jié)合，有效將黨史學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為推動公司高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力。2023年，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員前往河南大別山干部學(xué)院開展沉浸式學(xué)習(xí)研討，深入了解“大別山28年紅旗不倒”的光輝歷程和時代啟示，激勵廣大黨員干部，實干擔(dān)當(dāng)，共促發(fā)展。2024年，扎實開展黨紀學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)廣大黨員學(xué)紀、知紀、明紀、守紀，不斷增強全體黨員干部的政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，切實做到全體黨員干部黨性修養(yǎng)的持續(xù)躍升。

二是強化政治功能和組織功能，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。公司黨委積極探索黨建經(jīng)營深度融合新路徑，以創(chuàng)新思維賦能特色黨建，以混改企業(yè)黨建品牌培育工作為基礎(chǔ)，形成“系統(tǒng)化思考、區(qū)域化推進、規(guī)范化組建、開放式活動”的工作思路，創(chuàng)新提出“聯(lián)合流動黨支部”，并在全國30個省份（除西藏）分別設(shè)立。各聯(lián)合流動黨支部自建立以來，與街道社區(qū)、政府監(jiān)管部門的黨組織等通過重溫入黨誓詞、現(xiàn)場教學(xué)、主題黨課、技能培養(yǎng)、紅色電影等形式，找準(zhǔn)黨建與經(jīng)營深入融合、同頻共振的著力點，開展“黨建引領(lǐng)護健康 志愿服務(wù)暖人心”、二十大報告宣講會、健康中國志愿服務(wù)進社區(qū)等各類主題活動，鼓舞并激發(fā)市場團隊干事創(chuàng)業(yè)激情。其中累計開展“三進”活動9834場，覆蓋104.11萬人次；中央黨校專家解讀黨的二十大精神宣講報告會30場，受眾2.1萬人；開展“健康中國 你我同行”健康中國志愿服務(wù)進社區(qū)活動近1700場，覆蓋4.3萬人次，團結(jié)動員各方力量為企業(yè)發(fā)展做貢獻，有效探索出聯(lián)建共建、黨員示范引領(lǐng)、踐行企業(yè)社會責(zé)任等黨建與經(jīng)營深度融合的成功模式。公司本部黨支部持續(xù)推進黨員責(zé)任區(qū)、示范崗建設(shè)，激勵黨員在重要項目中當(dāng)尖刀、挑大梁，以黨員隊伍帶動員工隊伍，真正起到影響一片、帶動一片的作用，先后成立了“優(yōu)品創(chuàng)新先鋒隊”“健康智造先鋒隊”“黨員責(zé)任區(qū)”“新青年宣傳隊”等4支優(yōu)秀隊伍，分別負責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、基礎(chǔ)研究、研發(fā)管理、研發(fā)宣傳等4個板塊的業(yè)務(wù)，通過“優(yōu)秀黨員牽頭、核心骨干參與、全體員工跟進”的形式，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)雙促進、雙提升。

三是堅持守正創(chuàng)新，合力傳播發(fā)展好聲音。公司黨委結(jié)合公司改革發(fā)展和黨建工作實際，堅持問題導(dǎo)向與目標(biāo)引領(lǐng)相結(jié)合，堅持知行合一、學(xué)以致用、注重實效，不斷總結(jié)學(xué)習(xí)體會，認真撰寫理論文章，《以黨建促業(yè)務(wù) 以業(yè)務(wù)強黨建——聯(lián)合流動黨支部的實踐探索》理論文章在《學(xué)習(xí)時報》發(fā)表、《中國消費者報》連續(xù)三年整版刊登了公司黨建創(chuàng)新成果、以公司聯(lián)合流動黨支部為內(nèi)容的報告成功入選“全國企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”、《中國保健行業(yè)指南》重點報道了公司創(chuàng)新性黨建工作舉措以及經(jīng)驗做法，通過內(nèi)宣外宣等多種形式，持續(xù)營造公司上下干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。        

三、堅持圍繞中心工作，以高質(zhì)量黨建助推混改企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，做到實干擔(dān)當(dāng)

公司黨委有效開創(chuàng)了符合發(fā)展需要的混改企業(yè)黨建工作新模式、新經(jīng)驗，創(chuàng)新打造了富有特色、帶動力強、影響力大的黨建模式，以“賦能型”黨建新樣態(tài)激發(fā)“紅色引擎”新動能，成為了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的動力源泉。

一是黨的引領(lǐng)保障作用更加凸顯，國企改革深化提升行動深入實施。公司黨委堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅持將黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用體現(xiàn)到引領(lǐng)推動改革發(fā)展上，聚焦抓實中心工作、抓強短板提升、抓牢深化改革。公司黨委全面推進國企改革深化提升行動，動態(tài)、精準(zhǔn)、持續(xù)優(yōu)化黨委前置研究清單，落實董事會職權(quán)，實施董事會授權(quán)制度，做實做優(yōu)董事會，持續(xù)優(yōu)化經(jīng)理層任期制和契約化《經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)責(zé)任書》關(guān)鍵指標(biāo)，率先擴大制度實施覆蓋面；積極推動管理人員競爭上崗、末等調(diào)整和不勝任退出機制，實施包括員工跟投在內(nèi)的符合激勵約束體系，有效激發(fā)團隊干事創(chuàng)業(yè)活力，持續(xù)提升公司發(fā)展內(nèi)驅(qū)力。

二是黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用更加有力，科研成果更加豐碩。公司黨委堅持以“黨建+中心工作”為切入點，把工作中的難點、重點作為黨建工作的落腳點、出發(fā)點、成效檢驗點，重點圍繞產(chǎn)品質(zhì)量問題和客戶體驗開展技術(shù)攻關(guān)，提升產(chǎn)品滿意度；強化產(chǎn)品工藝升級和新劑型、新工藝的研發(fā)，加快新劑型生產(chǎn)工藝的落地轉(zhuǎn)化；多措并舉開展質(zhì)量管理升級，開展重要原輔料內(nèi)在品質(zhì)研究，分級分類推進“一品一案”質(zhì)量攻關(guān)，強化生產(chǎn)過程質(zhì)量管控，有效促進產(chǎn)品品質(zhì)提升。今年以來，申請專利40項，取得12項專利授權(quán)；牽頭或參與制定的9項國家和團體標(biāo)準(zhǔn)，已正式發(fā)布并實施。下屬國珍科技公司通過國家科技型中小企業(yè)評定，并入庫科技部火炬中心系統(tǒng)；下屬煙臺日化公司日化數(shù)字化車間順利通過評審，被認定為“2024年山東省數(shù)字化車間”。

三是黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，助力公司發(fā)展成效顯著。公司黨委緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，團結(jié)率領(lǐng)全體干部職工群策群力拓市場，挖潛增效促發(fā)展，將黨建“軟實力”轉(zhuǎn)化為發(fā)展“硬支撐”。深耕健康領(lǐng)域的基礎(chǔ)研究，扎實推進健康解決方案的轉(zhuǎn)化及落地應(yīng)用，持續(xù)打造健康美麗特色精品，陸續(xù)推出36個優(yōu)質(zhì)新品，全面提升產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、營銷等多個環(huán)節(jié)的創(chuàng)新和研發(fā)實力。大力傳播健康理念，線下舉辦180余場健康課堂，傳播健康管理理念；開展近百場健康直播，累計吸引超過52萬人次觀看，增強健康傳播的針對性和實效性；分享健康管理經(jīng)驗，為服務(wù)健康中國貢獻智慧和力量。積極助力開展志愿服務(wù)，指導(dǎo)各地聯(lián)合流動黨支部開展“黨員先鋒辦實事 志愿服務(wù)暖人心”等黨建活動60多場，開展“健康中國 你我同行”健康中國志愿服務(wù)進社區(qū)活動近1700場、覆蓋近5萬人次，打通健康服務(wù)的“最后一公里”，切實推動健康中國行動落實落地。